คู่มือสอบนักทรัพยากรบุคคลปฏิบัติการ สำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดิน ปี 69 (BB-609)

คู่มือสอบนักทรัพยากรบุคคลปฏิบัติการ สำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดิน ปี 69 (BB-609) รูปเล่ม : เข้าเล่มไสกาว จำนวนหน้า : 353 หน้า สารบัญ !! ทางร้านจัดทำแนวข้อสอบออกมาในแบบปรนัยผสมแบบอัตนัยปะปนกันไปนะคะ !! ¨ ส่วนที่ 1 ความรู้พื้นฐานในการปฏิบัติงาน (คะแนนเต็ม 40 คะแนน) *ความรู้เกี่ยวกับสำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดินและผู้ตรวจการแผ่นดิน *แนวข้อสอบความรู้เกี่ยวกับสำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดินและผู้ตรวจการแผ่นดิน ¨ ส่วนที่ 2 ความรู้เฉพาะที่ใช้ในการปฏิบัติงาน (คะแนนเต็ม 160 คะแนน) *ระเบียบผู้ตรวจการแผ่นดินว่าด้วยการบริหารบุคคล พ.ศ.2562                                                *ระเบียบผู้ตรวจการแผ่นดินว่าด้วยการบริหารงานบุคคล (ฉบับที่ 2) พ.ศ.2563                                 ++ ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล ++ *ความรู้ด้านการบริหารทรัพยากรบุคคล                                                                              *ความรู้เกี่ยวกับการวิเคราะห์งาน การกำหนดตำแหน่งและการวางแผนอัตรากำลัง                               *ความรู้เกี่ยวกับการสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงาน                               *ประกาศสำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดิน เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการบรรจุแต่งตั้งบุคคลเป็นพนักงานด้วยวิธีการสอบแข่งขัน พ.ศ.2563 *ประกาศสำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดิน เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการบรรจุและแต่งตั้งบุคคลเป็นพนักงานกรณีมีเหตุจำเป็น พ.ศ.2563 *ระเบียบสำนักงานผู้ตรวจการแผ่นดินว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุและแต่งตั้งผู้พ้นสภาพความเป็นพนักงานกลับเข้าเป็นพนักงาน พ.ศ.2564 *ความรู้เกี่ยวกับการประเมินผลการปฏิบัติงาน                                                                        *ความรู้เกี่ยวกับค่าตอบแทน                                                                                        *ความรู้เกี่ยวกับการวิเคราะห์โครงสร้างและอัตรากำลัง                                                              ++ ด้านการพัฒนาทรัพยากรบุคคล ++ *ความรู้ด้านการพัฒนาทรัพยากรบุคคล                                                                               *ความรู้เกี่ยวกับการฝึกอบรม ดูงานและสัมมนา                                                                     *ความรู้ด้านการหาความต้องการการฝึกอบรม                                                                       *ความรู้ด้านการออกแบบหลักสูตร การจัดทำโครงการฝึกอบรม                                                    *ความรู้ด้านการประเมินผล                                                                                            *แนวข้อสอบความรู้เกี่ยวกับแผนงาน โครงการที่เกี่ยวกับการพัฒนาและบริหารทรัพยากรบุคคล            *รวมแนวข้อสอบนักทรัพยากรบุคคล    *ตัวอย่างแนวข้อสอบอัตนัย ถาม – ตอบ